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「ほめ育」企業研修を受けた、営業部勤務　E．Aさんのお声|ほめるセミナー・ほめる研修プログラムのスパイラルアップ（代表・原邦雄）

目標設定を多くするのではなく、一つ一つ確実に　（営業部勤務　E．Aさん）

（１）本日の研修の感想をお書きください。
今後、勝ち残っていくための人間力＋マネージメント力の必要性、目的・目標の明確化、心に響きました。

（２）これだけは「やるぞ！」と決めた【行動】をお書きください。
・成功事例のフィードバックにもあるように、目標設定を多くするのではなく、一つ一つ確実にスケジュールを組んで行っていきます。
　"明日やろうはバカやろう"なので！！

・本を読んで勉強する

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